Find Job : Bilan de compétences

Effectué à l'initiative du salarié, le Bilan de Compétences (*) est reconnu comme une étape privilégiée dans un parcours professionnel et personnel.

Faire le point sur son parcours, réfléchir de manière structurée à son évolution professionnelle est une démarche dynamique et constructive nécessaire dans un monde économique en évolution constante.

Nous analysons les compétences acquises et transférables à partir de l’étude détaillée des expériences professionnelles de celui-ci, identifions les motivations, les intérêts et aptitudes du salarié, mettons en évidence les atouts et points de vigilance, élaborons une stratégie et définissons les moyens à mettre en œuvre pour l'élaboration et la validation d'un projet professionnel.

► Nous vous proposons un Bilan de Compétences spécialement dédié aux salariés de plus de 45 ans (Seniors) avec pour finalité la construction de nouvelles perspectives d'évolution professionnelle propres à cette tranche d'âge.

Agréments par les organismes institutionnels et paritaires : FONGECIF, AFDAS, MEDIAFOR, UNIFAF, UNIFORMATION, FAFIH, FAFSEA…

(*) Le Bilan de Compétences entre dans le champ d’application de la loi relative au Droit Individuel à la Formation (D.I.F.).

UNE DÉMARCHE PERSONNELLE


		Mettre en évidence les compétences, les atouts et les points de vigilance

		Révéler ses motivations et clarifier ses désirs

		Valider puis construire son projet professionnel

A l'issue de votre Bilan de Compétences, nous vous proposons des prestations de Coaching, de Formation favorisant la réalisation de votre projet.




			16, rue Henri Barbusse 92110 CLICHY Tél : 01 49 68 05 64 Fax : 01 49 68 05 69 jmd@findjob.fr

FIND JOB - 16, rue Henri Barbusse 92110 Clichy - Tél : 01 49 68 05 64 - Fax : 01 49 68 05 69 - jmd@findjob.fr